在參加了股轉(zhuǎn)系統(tǒng)的多場(chǎng)調(diào)研后，筆者有一些啟發(fā)：新三板現(xiàn)在和未來(lái)都將是一個(gè)獨(dú)立的市場(chǎng)，股票交易制度股轉(zhuǎn)系統(tǒng)一定會(huì)推出創(chuàng)新層的差異化制度，股轉(zhuǎn)系統(tǒng)將會(huì)集中精力把創(chuàng)新層企業(yè)監(jiān)管和服務(wù)好，創(chuàng)新層企業(yè)的流動(dòng)性一定會(huì)得到較大的改善。股票交易制度流動(dòng)性改善的核心是引入更多的投資者。新三板的投資不要在乎短期的利益，長(zhǎng)期持有，必有回報(bào)。

  分層后的差異化制度安排基本原則就是對(duì)新三板企業(yè)實(shí)施差異化監(jiān)管和服務(wù)，股票交易制度把監(jiān)管資源優(yōu)先配置在創(chuàng)新層企業(yè)上面來(lái)。（一）提高創(chuàng)新層企業(yè)的質(zhì)量1.對(duì)創(chuàng)新層企業(yè)實(shí)施財(cái)務(wù)核查制度，嚴(yán)厲打擊造假升層行為；2.盡快推出《申請(qǐng)掛牌進(jìn)入創(chuàng)新層管理辦法》，提高創(chuàng)新層企業(yè)的質(zhì)量；3.盡快推出新三板退市摘牌制度（包括主動(dòng)摘牌和強(qiáng)制摘牌制度）。（二）股票交易制度加大對(duì)創(chuàng)新層企業(yè)的監(jiān)管1.制定創(chuàng)新層企業(yè)信息披露制度和日常監(jiān)管制度，要求創(chuàng)新層企業(yè)聘請(qǐng)專職董秘，股票交易制度強(qiáng)制披露季報(bào)，并定期接受監(jiān)管部門(mén)的抽查。2.完善新三板企業(yè)的停復(fù)牌制度。3.股票交易制度制定創(chuàng)新層企業(yè)的內(nèi)控指引，要求創(chuàng)新層企業(yè)聘請(qǐng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所出具年度內(nèi)控鑒證報(bào)告。