理財周報記者提供最新最全的招商證券全能版v6下載，招商證券全能版v6軟件信息從多位招商證券內(nèi)部人士處證實(shí)，招商證券投行正在實(shí)行5%末位淘汰制，已有一批投行員工被調(diào)整至其他部門，其中一些不接受崗位招商證券全能版v6調(diào)整的投行員工則選擇了離開。據(jù)悉，此次轉(zhuǎn)崗、裁員中包括不少準(zhǔn)保代和保代。
　　這在招商證券歷史上是第一次。
　　2012年深圳的冬天，天氣如此變幻無常。數(shù)天前，招商證券300多名投行員工都收到了招商證券分管投行副總裁孫議政發(fā)出的一封裁員郵件。在這封沉招商證券全能版v6重的郵件里，孫議政表示招商投行面臨巨大經(jīng)營壓力，裁員5%實(shí)屬無奈之舉。
　　“說崗位調(diào)整，其實(shí)是變相裁員。已經(jīng)有一些人不接受調(diào)整的崗位陸陸續(xù)續(xù)辭職了。招商證券過去很厚道，從沒裁過員，現(xiàn)在只能說是與時俱進(jìn)。這不僅招商證券全能版v6僅和新總裁王巖的風(fēng)格有關(guān)，也和整個行業(yè)不景氣有關(guān)。”招商證券一名資深投行人士說。
　　雖然高端1573方面增長疲軟，但中高檔酒和低檔酒具有持續(xù)增長的潛力，1573對柒泉公司仍有提價可能，公司營銷機(jī)制靈活、激勵到位，做好業(yè)績的動力招商證券全能版v6充足。維持公司2012-2014年EPS分別為3.25元、4.22元和4.87元，給予目標(biāo)價48.8元，對應(yīng)15倍PE。公司股價經(jīng)過調(diào)整已經(jīng)具有相當(dāng)?shù)男詢r比，且現(xiàn)金分紅比率非常高，是不錯的投資標(biāo)的，維持“強(qiáng)烈推薦-A”投資評級。
　　本招募說明書摘要根據(jù)本基金的基金合同招商證券全能版v6和招募說明書編寫，并經(jīng)中國證監(jiān)會核準(zhǔn)�；�金合同是約定基金當(dāng)事人之間權(quán)利、義務(wù)的法律文件。基金投資人自依基金合同取得基金份額，即成為基金份額持有人和本基金合同的當(dāng)事人，其持有基金份額的行為本身即表明其對基金合同的承認(rèn)和接受招商證券全能版v6，并按照《基金法》、《運(yùn)作辦法》、基金合同及其他有關(guān)規(guī)定享有權(quán)利、承擔(dān)義務(wù)�；�金投資人欲了解基金份額持有人的權(quán)利和義務(wù)，應(yīng)詳細(xì)查閱基金合同。
　　招商證券策略研究團(tuán)隊(duì)在報告中指出，招商證券全能版v6從歷史經(jīng)驗(yàn)看，一輪完整的市場下跌往往會經(jīng)歷兩個過程：跌估值和跌盈利，2011年A股下跌主要由估值下跌造成，而2012年市場下跌主要因盈利下跌造成。目前A股估值泡沫已基本消除，后續(xù)市場趨勢將主要取決于企業(yè)盈利的變化。根據(jù)招商證券策略招商證券全能版v6研究團(tuán)隊(duì)的判斷，庫存周期調(diào)整已是尾聲，經(jīng)濟(jì)正在筑底，明年實(shí)體經(jīng)濟(jì)和企業(yè)盈利將溫和回升，股票市場也將逐步復(fù)蘇。
　　對于明年行業(yè)配置思路，招商證券研招商證券全能版v6究所表示，需要尋找?guī)齑嫦�化基本完畢、同時產(chǎn)能投放不大的行業(yè)，在經(jīng)濟(jì)略有回升的情況下，這些行業(yè)價格和盈利能做出相對敏感的反應(yīng)。建議明年上半年超配地產(chǎn)、家電、水泥、鋼鐵、鐵路設(shè)備、證券等；下半年超配后周期的醫(yī)藥以及正在去庫存的食品飲料和服裝等；基于成本下降等因素盈利持續(xù)改善的電力、計算機(jī)和飼料等值得持續(xù)關(guān)注；主題投資可關(guān)注城鎮(zhèn)化和提供最新最全的招商證券全能版v6下載，招商證券全能版v6軟件信息環(huán)保。